ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 22 марта 1994 г. N 44
О мерах по обеспечению в Ленинградской области
социальной защиты граждан, подвергшихся воздействию
радиации вследствие аварии в 1957 году на
производственном объединении "Маяк" и сбросов
радиоактивных отходов в реку Теча
Во исполнение Закона Российской Федерации "О социальной защите
граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957
году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных
отходов в реку Теча " от 20 мая 1993 года N 4995-1
п о с т а н о в л я ю :
1. Администрациям районов и городов Ленинградской области,
предприятиям, учреждениям и организациям независимо от форм
собственности и ведомственной принадлежности, расположенным на
территории области, обеспечить предоставление льгот и выплату
компенсаций гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие
аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов
радиоактивных отходов в реку Теча, а также принимавшим участие в
ликвидации их последствий, согласно приложению.
Указанные льготы и компенсации предоставляются лицам, имеющим
соответствующие удостоверения.
2. Финансирование расходов, связанных с предоставлением
гражданам льгот и компенсаций согласно пункту 1 настоящего
постановления, осуществляется за счет средств, выделяемых на
финансирование целевой Государственной программы Российской
Федерации по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС,
и в порядке, установленном постановлением главы администрации
Ленинградской области от 25 января 1993 г. N 6 "О мерах по
исполнению в Ленинградской области" Закона Российской Федерации "О
внесении изменений и дополнений в Закон РСФСР" "О социальной защите
граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на
Чернобыльской АЭС"
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить
на заместителя председателя правительства Ленинградской области
Сидорову Г.П.
Председатель правительства А.Беляков
Приложение
к постановлению правительства
Ленинградской области
от 22.03.94 N 44
КОМПЕНСАЦИИ И ЛЬГОТЫ
гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие
аварии в 1957 году на производственном объединении
"Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча,
а также принимавшим участие в ликвидации их последствий
1. Компенсации и льготы гражданам, ставшим инвалидами,
получившим или перенесшим лучевую болезнь и другие заболевания
вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении
"Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча
1.1. Бесплатное оказание медицинской помощи (в стационаре и
амбулаторно);
бесплатное приобретение лекарств (по рецептам врачей);
бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (за
исключением протезов из драгоценных металлов);
бесплатное ежегодное обеспечение санаторно-курортным лечением
или получение денежной компенсации в размере средней стоимости
путевки;
бесплатный проезд на всех видах транспорта (кроме такси) от
места жительства до места лечения, в том числе санаторно-курортного,
диспансерного, амбулаторного, клинического обследования, и обратно;
внеочередная госпитализация;
получение бесплатно страхового полиса обязательного
медицинского страхования граждан Российской Федерации со специальной
базовой программой с отнесением разницы расходов по реализации
специальной базовой программы и базовой программы обязательного
медицинского страхования граждан Российской Федерации на
республиканский бюджет Российской Федерации.
1.2. Выплата работающим инвалидам пособия по временной
нетрудоспособности до четырех месяцев подряд или до пяти месяцев в
календарном году в размере 100 процентов фактического заработка без
ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
1.3. Обеспечение независимо от времени постоянного проживания в
данном населенном пункте благоустроенной жилой площадью в течение
трех месяцев со дня подачи заявления при условии признания их
нуждающимися в улучшении жилищных условий либо проживания в
коммунальных квартирах;
обеспечение дополнительной жилой площадью в виде отдельной
комнаты.
1.4. Оплата занимаемой жилой площади (в пределах норм,
предусмотренных действующим законодательством), в том числе и членам
их семей, проживающим с ними, в размере 50 процентов квартирной
платы, исчисленной по ставкам, установленным для рабочих и служащих;
предоставление скидки в размере 50 процентов с установленной
платы за пользование телефоном, радио и за их установку, за
пользование отоплением, водопроводом, газом и электроэнергией, а
проживающих в домах, не имеющих центрального отопления, -
предоставление скидки в размере 50 процентов со стоимости топлива,
приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению,
включая транспортные расходы.
1.5. Доплата до размера прежнего заработка при переводе по
медицинским показаниям на нижеоплачиваемую работу.
1.6. Первоочередное бесплатное обеспечение легковым автомобилем
при наличии соответствующих медицинских показаний.
1.7. Возмещение органами социального обеспечения расходов,
связанных с обслуживанием на дому, при отсутствии проживающих с ними
близких родственников.
1.8. Бесплатный проезд на всех видах городского пассажирского
транспорта (кроме такси) и на автомобильном транспорте общего
пользования (кроме такси) в сельской местности, а также на
железнодорожном и водном транспорте пригородного сообщения и в
автобусах пригородных маршрутов;
бесплатный проезд с правом первоочередного приобретения билетов
по железной дороге или на судах транзитных и местных линий речного
флота один раз в год (туда и обратно), а в районах, не имеющих
железнодорожного сообщения, - воздушным, водным или междугородным
автомобильным транспортом.
1.9. Использование ежегодного очередного оплачиваемого отпуска
в удобное для них время;
получение дополнительного оплачиваемого отпуска
продолжительностью 14 календарных дней.
1.10. Освобождение от уплаты подоходного налога и всех других
видов налогов, а также всех видов пошлин, регистрационного и
курортного сборов.
1.11. Выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов фактического заработка независимо от непрерывного
стажа работы, в том числе при направлении на санаторно-курортное
лечение, на врачебную консультацию в другой населенный пункт, без
ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
1.12. Внеочередная установка телефона.
1.13. Преимущественное право на оставление на работе при
сокращении численности или штата независимо от времени работы на
данном предприятии, в учреждении, организации и первоочередное
трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия,
учреждения, организации.
В случаях, если указанные граждане являются кадровыми
работниками либо проработали 15 и более лет и потеряли работу в
результате реорганизации, перепрофилирования (конверсия и т.д.),
прекращения деятельности (ликвидации, банкротство и т.д.)
предприятия, учреждения, организации и их юридических
правопреемников, им предоставляется право на получение доли
собственности (ее денежной компенсации) предприятия, учреждения,
организации, из которых они были уволены по указанным причинам, без
отнесения производственных расходов на республиканский бюджет
Российской Федерации. Порядок определения причитающейся гражданам
доли собственности (ее денежной компенсации) предприятий,
учреждений, организаций устанавливается законодательством Российской
Федерации.
1.14. Внеочередное вступление в жилищно-строительные
кооперативы;
внеочередное обеспечение земельными участками для
индивидуального жилищного строительства;
внеочередное вступление в гаражно-строительные кооперативы,
садоводческие товарищества (кооперативы);
внеочередное приобретение садовых домиков или материалов для их
строительства, промышленных товаров повышенного спроса, в том числе
легковых автомобилей, мотоциклов и моторных лодок;
внеочередное обслуживание на предприятиях службы быта,
технического обслуживания и ремонта транспортных средств,
общественного питания, в учреждениях жилищно-коммунального
хозяйства, организациях связи и междугородного транспорта.
1.15. Получение беспроцентной ссуды на приобретение или
строительство садовых домиков, на благоустройство садовых участников
и на индивидуальное жилищное строительство;
внеочередное обеспечение необходимыми строительными
материалами;
заключение с подрядными организациями договоров на
строительство жилых домов с надворными постройками.
1.16. Внеочередное обслуживание в лечебно-профилактических
учреждениях и аптеках.
1.17. Пользование при выходе на пенсию и перемене работы
поликлиниками, к которым они были прикреплены до выхода на пенсию
или перемены места работы.
1.18. Внеконкурсное поступление в высшие и средние специальные
учебные заведения;
прием на подготовительные отделения при высших учебных
заведениях производится независимо от наличия мест с обязательным
предоставлением общежития в случае нуждаемости в нем;
стипендия в повышенных на 50 процентов размерах.
1.19. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа, оздоровительных лагерях и других
оздоровительных учреждениях независимо от ведомственной
принадлежности с оплатой 50 процентов стоимости содержания в данном
учреждении.
1.20. Получение беспроцентной ссуды в размере 600-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда на
кооперативное и индивидуальное жилищное строительство с погашением
50 процентов ссуды за счет республиканского бюджета Российской
Федерации.
1.21. Бесплатная передача по факту владения в личную
собственность занимаемых ими жилых помещений государственного
жилищного фонда.
1.22. Обеспечение их, а также проживающих с ними детей, не
достигших 14-летнего возраста, продовольственными товарами в
соответствии с рациональными нормами потребления продуктов питания с
оплатой 50 процентов их стоимости либо ежемесячная денежная выплата
им в размере установленного законом минимального месячного размера
оплаты труда.
1.23. Преимущественное обеспечение местами в домах-интернатах
для престарелых и инвалидов.
1.24. Получение беспроцентной ссуды в размере 500-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда для
организации подсобного или фермерского хозяйства.
1.25. Погашение неоплаченной части беспроцентной ссуды на
хозяйственное обзаведение в размере до 5 тысяч рублей на семью.
1.26. Обязательное бесплатное государственное страхование
личности от риска радиационного ущерба в пределах 200-кратной суммы
установленного размера минимальной месячной оплаты труда на момент
выплаты.
1.27. Льготное пенсионное обеспечение:
а) назначение пенсии по инвалидности, наступившей вследствие
увечья или профессионального заболевания, возникшего в связи с
радиационным воздействием, в размере возмещения фактического ущерба,
определяемого в соответствии с действующим законодательством
Российской Федерации, но не ниже размера пенсий, исчисленных из
расчета семикратной суммы установленного законом размера минимальной
месячной оплаты труда (на период назначения или перерасчета пенсии);
назначение пенсии по инвалидности в соответствии с Законом
РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" как пенсии вследствие
трудового увечья или профессионального заболевания;
б) назначения пенсии военнослужащим и приравненным к ним по
пенсионному обеспечению лицам, лицам начальствующего и рядового
состава органов внутренних дел, государственной безопасности,
гражданской обороны, исполнявшим обязанности военной службы
(служебные обязанности) и ставшими инвалидами вследствие
радиационного воздействия, в размере возмещения фактического ущерба,
определяемого в соответствии с действующим законодательством
Российской Федерации либо в порядке, установленном законодательством
Российской Федерации для инвалидов вследствие военной травмы, из
расчета семикратной суммы установленного законом размера минимальной
месячной оплаты труда, но не ниже размеров, предусмотренных Законом
РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР". Им предоставляется право
получать две пенсии - пенсию по старости (или пенсию за выслугу лет)
и пенсию по инвалидности вследствие радиационного воздействия на
равных основаниях с гражданами, ставшими инвалидами вследствие
военной травмы или заболевания, связанного с пребыванием на фронте,
если не оговорено иное.
1.28. Ежегодная компенсация за ущерб здоровью в размере:
инвалидам I и II групп - пятикратной суммы установленного
размера минимальной месячной оплаты труда;
инвалидам III группы - четырехкратной суммы установленного
размера минимальной месячной оплаты труда.
1.29. Единовременная компенсация за ущерб здоровью при
установлении инвалидности в размере:
инвалидам I группы - 100-кратной суммы установленного законом
размера минимальной месячной оплаты труда;
инвалидам II группы - 70-кратной суммы установленного законом
размера минимальной месячной оплаты труда;
инвалидам III группы - 50-кратной суммы установленного законом
размера минимальной оплаты труда.
В случае усиления инвалидности при переосвидетельствовании во
врачебно-трудовой экспертной комиссии единовременная компенсация
выплачивается по вновь назначенной группе инвалидности с зачетом
ранее выплаченной суммы единовременной компенсации.
2. Компенсации и льготы (в том числе временно направленным или
командированным), принимавшим в 1957-1958 годах
непосредственное участие в работах по ликвидации последствий
аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк", а
также гражданам, занятым на работах по проведению защитных
мероприятий и реабилитации радиоактивно загрязненных территорий
вдоль реки Теча в 1949-1956 годах
2.1. Оплата занимаемой жилой площади (в пределах норм,
предусмотренных действующим законодательством), в том числе и членам
их семей, проживающих с ними, в размере 50 процентов квартирной
платы, исчисленной по ставкам, установленным для рабочих и служащих;
предоставление скидки в размере 50 процентов с установленной
платы за пользование телефоном, радио и за их установку,за
пользование отоплением, водопроводом, газом и электроэнергией, а
проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, -
предоставление скидки в размере 50 процентов со стоимости топлива,
приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению,
включая транспортные расходы.
2.2. Доплата до размера прежнего заработка при переводе по
медицинским показаниям на нижеоплачиваемую работу.
2.3. Использование ежегодного очередного оплачиваемого отпуска
в удобное для них время;
получение дополнительного оплачиваемого отпуска
продолжительностью 14 календарных дней.
2.4. Освобождение от уплаты подоходного налога и всех других
видов налогов, а также всех видов пошлин, регистрационного и
курортного сборов.
2.5. Выплата пособий по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов фактического заработка независимо от непрерывного
стажа работы, в том числе при направлении на санаторно-курортное
лечение, на врачебную консультацию в другой населенный пункт, без
ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
2.6. Преимущественное право на оставление при сокращении
численности или штата независимо от времени работы на данном
предприятии, в учреждении, организации и первоочередное
трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия,
учреждения, организации.
В случаях, если указанные граждане являются кадровыми
работниками либо проработали 15 и более лет и потеряли работу в
результате реорганизации, перепрофилирования (конверсия и т.д.),
прекращение деятельности (ликвидация, банкротство и т.д.)
предприятия, учреждения, организации и их юридических
правопреемников, им предоставляется право на получение доли
собственности (ее денежной компенсации) предприятия, учреждения,
организации, из которых они были уволены по указанным причинам, без
отнесения производственных расходов на республиканский бюджет
Российской Федерации. Порядок определения причитающейся гражданам
доли собственности (ее денежной компенсации) предприятий,
учреждений, организаций устанавливается законодательством Российской
Федерации.
2.7. Внеочередное вступление в жилищно-строительные кооперативы;
внеочередное обеспечение земельными участками для
индивидуального жилищного строительства;
внеочередное вступление в гаражно- строительные кооперативы,
садоводческие товарищества (кооперативы);
внеочередное приобретение садовых домиков или материалов для их
строительства, промышленных товаров повышенного спроса, в том числе
легковых автомобилей, мотоциклов и моторных лодок;
внеочередное обслуживание на предприятиях службы быта,
технического обслуживания и ремонта транспортных средств,
общественного питания, в учреждениях жилищно-коммунального
хозяйства, организациях связи и междугородного транспорта.
2.8. Получение беспроцентной ссуды на приобретение или
строительство садовых домиков, на благоустройство садовых участков и
на индивидуальное жилищное строительство;
внеочередное обеспечение необходимыми строительными материалами;
заключение с подрядными организациями договоров на
строительство жилых домов с надворными постройками.
2.9. Внеочередное обслуживание в лечебно-профилактических
учреждениях и аптеках.
2.10. Пользование при выходе на пенсию и перемене места работы
поликлиниками, к которым они были прикреплены до выхода на пенсию
или перемены места работы.
Внеконкурсное поступление в высшие и средние специальные
учебные заведения;
прием на подготовительные отделения при высших учебных
заведениях производится независимо от наличия мест с обязательным
предоставлением общежития в случае нуждаемости в нем;
стипендия в повышенных на 50 процентов размерах.
2.12. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа, оздоровительных лагерях и других
оздоровительных учреждениях независимо от ведомственной
принадлежности с оплатой 50 процентов стоимости содержания в данном
учреждении.
2.13. Бесплатная передача по факту владения в личную
собственность занимаемых ими жилых помещений государственного
жилищного фонда.
2.14. Преимущественное обеспечение местами в домах-интернатах
для престарелых и инвалидов.
2.15. Погашение неоплаченной части беспроцентной ссуды на
хозяйственное обзаведение в размере до 5 тысяч рублей на семью.
2.16. Бесплатное оказание медицинской помощи (в стационаре и
амбулаторно);
бесплатное приобретение лекарств (по рецептам врачей);
получение бесплатно страхового медицинского полиса
обязательного медицинского страхования граждан Российской Федерации
со специальной базовой программой с отнесением разницы расходов по
реализации специальной базовой программы и базовой программы
обязательного медицинского страхования граждан Российской Федерации
на республиканский бюджет Российской Федерации.
2.17. Первоочередное бесплатное ежегодное обеспечение по месту
работы путевкой в санаторно-курортное (при наличии медицинских
показаний с выдачей листка нетрудоспособности) или другое
оздоровительное учреждение, а в случае невозможности предоставления
путевки - денежная компенсация в размере ее средней стоимости.
2.18. Первоочередное обеспечение независимо от времени
постоянного проживания в данном населенном пункте благоустроенной
жилой площадью при условии признания их нуждающимися в улучшении
жилищных условий, либо проживания в коммунальных квартирах.
2.19. Скидка в размере 50 процентов со стоимости проезда один
раз в год (туда и обратно) воздушным, железнодорожным, водным
транспортом.
2.20. Бесплатный проезд на всех видах городского транспорта
(кроме такси) и на автомобильном транспорте общего пользования
(кроме такси) в сельской местности, а также на железнодорожном и
водном транспорте пригородного сообщения и в автобусах пригородных
маршрутов.
2.21. Получение беспроцентной ссуды в размере 600- кратной
суммы установленного законом размера минимальной месячной оплаты
труда на кооперативное и индивидуальное жилищное строительство с
погашением 25 процентов ссуды за счет республиканского бюджета
Российской Федерации.
2.22. Первоочередная установка телефона.
2.23. Выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов фактического заработка независимо от непрерывного
стажа работы без ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
2.24. Бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (за
исключением протезов из драгоценных металлов).
2.25. Обеспечение продовольственными товарами в соответствии с
рациональными нормами потребления продуктов питания с оплатой ими 75
процентов их стоимости либо ежемесячная денежная выплата им в
размере 50 процентов установленного законом минимального месячного
размера оплаты труда.
2.26. Компенсация за ущерб, причиненный в результате
заболевания или увечья, возникших в связи с выполнением работ по
ликвидации радиационных катастроф, приведших к стойкой утрате
трудоспособности (без установления инвалидности), определяемая в
порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации для
случаев возмещения такого ущерба, причиненного рабочим и служащим
при исполнении ими своих трудовых обязанностей.
2.27. Обязательное бесплатное государственное страхование
личности от риска радиационного ущерба в пределах 200-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда на
момент выплаты.
2.28. Льготное пенсионное обеспечение:
а) пенсия по возрасту с уменьшением возраста выхода на пенсию
на 10 лет при наличии общего стажа работы: у мужчин - не менее 20
лет, у женщин - не менее 15 лет;
б) надбавка к пенсии в размере 30 процентов минимальной пенсии
по возрасту независимо от размера назначенной пенсии.
2.29. Ежегодная единовременная материальная помощь на
оздоровление в размере трехкратной суммы установленного законом
размера минимальной месячной оплаты труда.
3. Компенсации и льготы гражданам (в том числе временно
направленным или командированным), принимавшим в 1959-1961
годах непосредственное участие в работах по ликвидации
последствий аварии в 1957 году на производственном объединении
"Маяк"
3.1. Доплата до размера прежнего заработка при переводе по
медицинским показаниям на нижеоплачиваемую работу.
3.2. Выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов фактического заработка независимо от непрерывного
стажа работы, в том числе при направлении на санаторно-курортное
лечение, на врачебную консультацию в другой населенный пункт, без
ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
3.3. Преимущественное право на оставление на работе при
сокращении численности или штата независимо от времени работы на
данном предприятии, учреждении, организации и первоочередное
трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия,
учреждения, организации.
В случаях, если указанные граждане являются кадровыми
работниками либо проработали 15 и более лет и потеряли работу в
результате реорганизации, перепрофилирования (конверсия и т.д.),
прекращения деятельности (ликвидация, банкротство и т.д.)
предприятия, учреждения,организации и их юридических
правопреемников, им предоставляется право на получение доли
собственности (ее денежной компенсации) предприятия, учреждения,
организации, из которых они были уволены по указанным причинам, без
отнесения производственных расходов на республиканский бюджет
Российской Федерации. Порядок определения причитающейся гражданам
доли собственности (ее денежной компенсации) предприятий,
учреждений, организаций устанавливается законодательством Российской
Федерации.
3.4. Получение беспроцентной ссуды на приобретение или
строительство садовых домиков, на благоустройство садовых участков и
на индивидуальное жилищное строительство;
внеочередное обеспечение необходимыми строительными материалами;
заключение с подрядными организациями договоров на
строительство жилых домов с надворными постройками.
3.5. Внеочередное обслуживание в лечебно-профилактических
учреждениях и аптеках.
3.6. Пользование при выходе на пенсию и перемене места работы
поликлиниками, к которым они были прикреплены до выхода на пенсию
или перемены места работы.
3.7. Внеконкурсное поступление в высшие и средние специальные
учебные заведения;
прием на подготовительные отделения при высших учебных
заведениях производится независимо от наличия мест с обязательным
предоставлением общежития в случае нуждаемости в нем;
стипендия в повышенных на 50 процентов размерах.
3.8. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа, оздоровительных лагерях и других
оздоровительных учреждениях независимо от ведомственной
принадлежности с оплатой 50 процентов стоимости содержания в данном
учреждении.
3.9. Бесплатная передача по факту владения в личную
собственность занимаемых ими жилых помещений государственного
жилищного фонда.
3.10. Преимущественное обеспечение местами в домах-интернатах
для престарелых и инвалидов.
3.11. Погашение неоплаченной части беспроцентной ссуды на
хозяйственное обзаведение в размере до 5 тысяч рублей на семью.
3.12. Бесплатный проезд на всех видах городского пассажирского
транспорта (кроме такси) и на автомобильном транспорте общего
пользования (кроме такси) в сельской местности, а также на
железнодорожном и водном транспорте пригородного сообщения и в
автобусах пригородных маршрутов.
3.13. Получение беспроцентной ссуды в размере 600-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда на
кооперативное и индивидуальное жилищное строительство с погашением
25 процентов ссуды за счет республиканского бюджета Российской
Федерации.
3.14. Выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов заработка независимо от непрерывного стажа работы без
ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
3.15. Использование ежегодного очередного оплачиваемого отпуска
в удобное для них время.
3.16. Получение в первоочередном порядке по месту работы
ежегодной путевки для санаторно-курортного лечения и отдыха.
3.17. Скидка в размере 50 процентов со стоимости приобретаемых
по рецептам врачей лекарств и оказания медицинской помощи (в
стационаре и амбулаторно);
получение бесплатно страхового медицинского полиса
обязательного медицинского страхования граждан Российской Федерации
со специальной базовой программой с отнесением разницы расходов по
реализации специальной базовой программы и базовой программы
обязательного медицинского страхования гражданам Российской
Федерации на республиканский бюджет Российской Федерации.
3.18. Преимущественное вступление в гаражно-строительные
кооперативы и садоводческие товарищества (кооперативы).
3.19. Постановка на учет граждан, нуждающихся в улучшении
жилищных условий либо при проживании в коммунальных квартирах
независимо от размеров занимаемой ими жилой площади.
3.20. Обеспечение продовольственными товарами в соответствии с
рациональными нормами потребления продуктов питания, а также
преимущественное обеспечение промышленными товарами длительного
пользования.
3.21. Обязательное бесплатное государственное страхование
личности от риска радиационного ущерба в пределах 200-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда на
момент выплаты.
3.22. Льготное пенсионное обеспечение:
а) пенсия по возрасту с уменьшением возраста выхода на пенсию
на 5 лет при наличии общего стажа работы: у мужчин - не менее 25
лет, у женщин - не менее 20 лет;
б) надбавка к пенсии в размере 25 процентов минимальной пенсии
по возрасту независимо от размера назначенной пенсии.
3.23. Ежегодная единовременная материальная помощь на
оздоровление в размере двухкратной суммы установленного законом
размера минимальной месячной оплаты труда.
4. Компенсации и льготы гражданам, эвакуированным
(переселенным), а также выехавшим добровольно из населенных
пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие
аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и
сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, включая детей, в том
числе детей, которые в момент эвакуации (переселения)
находились в состоянии внутриутробного развития, а также на
военнослужащих, вольнонаемный состав войсковых частей и
спецконтингент, эвакуированных в 1957 году из зоны
радиоактивного загрязнения
4.1. Оплата занимаемой жилой площади (в пределах норм,
предусмотренных действующим законодательством), в том числе и членам
их семей, проживающих с ними, в размере 50 процентов квартирной
платы, исчисленной по ставкам, установленным для рабочих и служащих;
предоставление скидки в размере 50 процентов с установленной
платы за пользование телефоном, радио и за их установку, за
пользование отоплением, водопроводом, газом и электроэнергией, а
проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, -
предоставление скидки в размере 50 процентов со стоимости топлива,
приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению,
включая транспортные расходы.
4.2. Доплата до размера прежнего заработка при переводе по
медицинским показаниям на нижеоплачиваемую работу.
4.3. Использование ежегодного очередного оплачиваемого отпуска
в удобное для них время;
получение дополнительного оплачиваемого отпуска
продолжительностью 14 календарных дней.
4.4. Освобождение от уплаты подоходного налога и всех других
видов налогов, а также всех видов пошлин, регистрационного и
курортного сборов.
4.5. Выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов фактического заработка независимо от непрерывного
стажа работы, в том числе при направлении на санаторно-курортное
лечение, на врачебную консультацию в другой населенный пункт, без
ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
4.6. Преимущественное право на оставление на работе при
сокращении численности или штата независимо от времени работы на
данном предприятии, в учреждении, организации и первоочередное
трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия,
учреждения, организации.
В случаях, если указанные граждане являются кадровыми
работниками либо проработали 15 и более лет и потеряли работу в
результате реорганизации, перепрофилирования (конверсия и т.д.),
прекращения деятельности (ликвидация, банкротство и т.д.)
предприятия, учреждения, организации и их юридических
правопреемников, им предоставляется право на получение доли
собственности (ее денежной компенсации) предприятия, учреждения,
организации, из которых они были уволены по указанным причинам, без
отнесения производственных расходов на республиканский бюджет
Российской Федерации. Порядок определения причитающейся гражданам
доли собственности (ее денежной компенсации) предприятий,
учреждений, организаций устанавливается законодательством Российской
Федерации.
4.7. Внеочередное вступление в жилищно-строительные кооперативы;
внеочередное обеспечение земельными участками для
индивидуального жилищного строительства;
внеочередное вступление в гаражно-строительные кооперативы,
садоводческие товарищества (кооперативы);
внеочередное приобретение садовых домиков или материалов для их
строительства, промышленных товаров повышенного спроса, в том числе
легковых автомобилей, мотоциклов и моторных лодок;
внеочередное обслуживание на предприятиях службы быта,
технического обслуживания и ремонта транспортных средств,
общественного питания, в учреждениях жилищно-коммунального
хозяйства, организациях связи и междугородного транспорта.
4.8. Получение беспроцентной ссуды на приобретение или
строительство садовых домиков, на благоустройство садовых участков и
на индивидуальное жилищное строительство;
внеочередное обеспечение необходимыми строительными материалами;
заключение с подрядными организациями договоров на
строительство жилых домов с надворными постройками.
4.9. Внеочередное обслуживание в лечебно-профилактических
учреждениях и аптеках.
4.10. Пользование при выходе на пенсию и перемене места работы
поликлиниками, к которым они были прикреплены до выхода на пенсию
или перемены места работы.
4.11. Внеконкурсное поступление в высшие и средние специальные
учебные заведения;
прием на подготовительные отделения при высших учебных
заведениях производится независимо от наличия мест с обязательным
предоставлением общежития в случае нуждаемости в нем;
стипендия в повышенных на 50 процентов размерах.
4.12. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа, оздоровительных лагерях и других
оздоровительных учреждениях независимо от ведомственной
принадлежности с оплатой 50 процентов стоимости содержания в данном
учреждении.
4.13. Бесплатная передача по факту владения в личную
собственность занимаемых ими жилых помещений государственного
жилищного фонда.
4.14. Погашение неоплаченной части беспроцентной ссуды на
хозяйственное обзаведение в размере до 5 тысяч рублей на семью.
4.15. Бесплатное оказание медицинской помощи (в стационаре и
амбулаторно);
бесплатное приобретение лекарств (по рецептам врачей);
получение бесплатно страхового медицинского полиса
обязательного страхования граждан Российской Федерации со
специальной базовой программой с отнесением разницы расходов по
реализации специальной базовой программы и базовой программы
обязательного медицинского страхования граждан Российской Федерации
на республиканский бюджет Российской Федерации.
4.16. Первоочередное бесплатное ежегодное обеспечение по месту
работы путевкой в санаторно-курортное (при наличии медицинских
показаний с выдачей листка нетрудоспособности) или другое
оздоровительное учреждение, а в случае невозможности предоставления
путевки - денежная компенсация в размере ее средней стоимости.
4.17. Скидка в размере 50 процентов со стоимости проезда один
раз в год (туда и обратно) воздушным, железнодорожным, водным
транспортом.
4.18. Первоочередная установка телефона.
4.19. Выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов фактического заработка независимо от непрерывного
стажа работы без ограничения двумя тарифными ставками (окладами).
4.20. Бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (за
исключением протезов из драгоценных металлов).
4.21. Обеспечение продовольственными товарами в соответствии с
рациональными нормами потребления продуктов питания с оплатой ими 75
процентов их стоимости либо ежемесячная денежная выплата им в
размере 50 процентов установленного законом минимального месячного
размера оплаты труда.
4.22. Внеочередное обеспечение благоустроенной жилой площадью в
домах государственного и общественного жилищного фонда, жилыми
помещениями в домах, принадлежащим колхозам, совхозам и другим
сельскохозяйственным предприятиям, или внеочередное приобретение
квартир в домах государственного или общественного жилищного фонда,
а также внеочередное вступление в жилищные или жилищно-строительные
кооперативы по новому месту жительства.
4.23. Первоочередное предоставление благоустроенных жилых
помещений нетрудоспособным гражданам, переселяющимся на жилую
площадь близких родственников (родителей, детей, внуков, родных
братьев, сестер) в качестве члена семьи для совместного проживания,
если в результате переселения возникает необходимость в улучшении
жилищных условий в соответствии с действующим законодательством
Российской Федерации.
4.24. Внеочередное получение земельных участков и приобретение
строительных материалов для строительства индивидуальных домов.
4.25. Получение беспроцентной ссуды на хозяйственное
обзаведение в размере 150-кратной суммы установленного законом
размера минимальной месячной оплаты труда со сроком погашения до 15
лет начиная с третьего года после получения ссуды и на строительство
индивидуального жилого дома с надворными постройками в размере
600-кратной суммы установленного законом размера минимальной
месячной оплаты труда со сроком погашения до 25 лет начиная с пятого
года после получения ссуды. Ссуды погашаются в размере 50 процентов.
Допускается погашение ссуды за счет средств предприятий, учреждений,
организаций, в которых работают члены семей переселенцев, либо за
счет иных источников финансирования. Ссуды предоставляются
учреждениями Центрального банка Российской Федерации независимо от
установленных лимитов выдачи долгосрочных ссуд.
4.26. Первоочередное право вступления в кооперативы по
строительству и эксплуатации коллективных гаражей и стоянок для
транспортных средств (включая водные).
4.27. Преимущественное обеспечение местами в пансионатах
ветеранов или домах-интернатах для престарелых и инвалидов.
4.28. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, в специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа и оздоровительных лагерях.
4.29. Получение ежегодной материальной помощи на оздоровление в
размере установленного законом размера минимальной месячной оплаты
труда.
4.30. Льготное пенсионное обеспечение:
Пенсия по возрасту с уменьшением возраста выхода на пенсию на
10 лет независимо от продолжительности пребывания в зоне загрязнения.
Примечание. К выехавшим добровольно гражданам относятся:
а) выехавшие с 29 сентября 1957 года по 31 декабря 1958 года
включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному
загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном
объединении "Маяк";
б) выехавшие с 1949 по 1956 год включительно из населенных
пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие сбросов
радиоактивных отходов в реку Теча.
5. Компенсации и льготы гражданам, выехавшим добровольно на
новое место жительства из населенных пунктов, подвергшихся
радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на
производственном объединении " Маяк" и сбросов радиоактивных
отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная
эквивалентная доза облучения составляет в настоящее время свыше
1 мЗв (дополнительно над уровнем естественного радиационного
фона для данной местности)
5.1. Первоочередное трудоустройство на новом месте жительства в
соответствии с профессией и квалификацией. При отсутствии
возможности такого трудоустройства гражданам предоставляется другая
работа с учетом их желания или возможность обучения новым
профессиям (специальностям) с сохранением им в установленном порядке
среднего заработка в период обучения.
5.2. Сохранение после прибытия на новое место жительства на
период трудоустройства, но не более чем на четыре месяца или по
решению местных органов исполнительной власти на срок до двенадцати
месяцев, среднего заработка и непрерывного трудового стажа.
5.3. Внеочередное обеспечение благоустроенной жилой площадью в
домах государственного и общественного жилищного фонда, жилыми
помещениями в домах, принадлежащим колхозам, совхозам и другим
сельскохозяйственным предприятиям, или внеочередное приобретение
квартир в домах государственного или общественного жилищного фонда,
а также внеочередное вступление в жилищные или жилищно-строительные
кооперативы по новому месту жительства.
5.4. Первоочередное предоставление благоустроенных жилых
помещений нетрудоспособным гражданам, переселяющимся на жилую
площадь близких родственников (родителей, детей, внуков, родных
братьев, сестер) в качестве члена семьи для совместного проживания,
если в результате переселения возникает необходимость в улучшении
условий в соответствии с действующим законодательством Российской
Федерации.
5.5. Внеочередное получение земельных участков и приобретение
строительных материалов для строительства индивидуальных домов.
5.6. Получение беспроцентной ссуды на хозяйственное обзаведение
в размере 150-кратной суммы установленного законом размера
минимальной месячной оплаты труда со сроком погашения до 15 лет
начиная с третьего года после получения ссуды и на строительство
индивидуального жилого дома с надворными постройками в размере
600-кратной суммы установленного законом размера минимальной
месячной оплаты труда со сроком погашения до 25 лет начиная с пятого
года после получения ссуды. Ссуды погашаются в размере 50 процентов.
Допускается погашение ссуды за счет средств предприятий, учреждений,
организаций, в которых работают члены семей переселенцев, либо за
счет иных источников финансирования. Ссуды предоставляются
учреждениями Центрального банка Российской Федерации независимо от
установленных лимитов выдачи долгосрочных ссуд.
5.7. Получение беспроцентной ссуды на приобретение и
строительство садовых домиков и благоустроенных садовых участков.
5.8. Первоочередное право вступления в кооперативы по
строительству и эксплуатации коллективных гаражей и стоянок для
транспортных средств (включая водные).
5.9. Преимущественное обеспечение местами в пансионатах
ветеранов или домах-интернатах для престарелых и инвалидов.
5.10. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, в специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа и оздоровительных лагерях.
5.11. Освобождение от уплаты земельного налога, налога на
строения, помещения и сооружения и налога на транспортные средства
сроком на пять лет со дня переселения.
5.12. Получение ежегодной материальной помощи на оздоровление в
размере установленного законом размера минимальной месячной оплаты
труда.
5.13. Льготное пенсионное обеспечение.
Пенсия по возрасту с уменьшением возраста выхода на пенсию на
два года и дополнительно на один год за каждые три года проживания
или работы на загрязненной территории, но не более чем на пять лет в
общей сложности.
Примечание. Гражданам, выехавшим добровольно на новое место
жительства из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному
загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном
объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где
среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляет в
настоящее время свыше 1 мЗв (дополнительно над уровнем естественного
радиационного фона для данной местности), компенсации и льготы не
предоставляются, если указанные граждане прибыли для проживания
(работы) в данные населенные пункты после 20 мая 1993 года.
6. Компенсации и льготы семьям, потерявшим кормильца из числа
граждан, ставших инвалидами, получившим или перенесших лучевую
болезнь и другие заболевания вследствие аварии в 1957 году на
производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных
отходов в реку Теча
6.1. Обеспечение независимо от времени постоянного места
проживания в данном населенном пункте благоустроенной жилой площадью
в течение трех месяцев со дня подачи заявления при условии признания
их нуждающимися в улучшении жилищных условий либо проживания в
коммунальных квартирах;
обеспечение дополнительной жилой площадью в виде отдельной
комнаты.
6.2. Оплата занимаемой жилой площади (в пределах норм,
предусмотренных действующим законодательством), в том числе и членам
их семей, проживающих с ними, в размере 50 процентов квартирной
платы, исчисленной по ставкам, установленным для рабочих и служащих;
предоставление скидки в размере 50 процентов с установленной
платы за пользование телефоном, радио и за их установку, за
пользование отоплением, водопроводом, газом и электроэнергией, а
проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, -
предоставление скидки в размера 50 процентов со стоимости топлива,
приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению,
включая транспортные расходы.
6.3. Внеочередная установка телефона.
6.4. Преимущественное право на оставление на работе при
сокращении численности или штата независимо от времени работы на
данном предприятии, учреждении, организации и первоочередное
трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия,
учреждения, организации.
В случаях, если указанные граждане являются кадровыми
работниками либо проработали 15 и более лет и потеряли работу в
результате реорганизации, перепрофилирования (конверсия и т.д.),
прекращение деятельности (ликвидация, банкротство и т.д.)
предприятия, учреждения, организации и их юридических
правопреемников, им предоставляется право на получение доли
собственности (ее денежной компенсации) предприятия, учреждения,
организации, из которых они были уволены по указанным причинам, без
отнесения производственных расходов на республиканский бюджет
Российской Федерации. Порядок определения причитающейся гражданам
доли собственности (ее денежной компенсации) предприятий,
учреждений, организаций устанавливается законодательством Российской
Федерации.
6.5. Внеочередное вступление в жилищно-строительные кооперативы;
внеочередное обеспечение земельными участками для
индивидуального жилищного строительства;
внеочередное вступление в гаражно-строительные кооперативы,
садоводческие товарищества (кооперативы);
внеочередное приобретение садовых домиков или материалов для их
строительства, промышленных товаров повышенного спроса, в том числе
легковых автомобилей, мотоциклов и моторных лодок;
внеочередное обслуживание на предприятиях службы быта,
технического обслуживания и ремонта транспортных средств,
общественного питания, в учреждениях жилищно-коммунального
хозяйства, организациях связи и междугородного транспорта.
6.6. Получение беспроцентной ссуды на приобретение или
строительство садовых домиков, на благоустройство садовых
участков и на индивидуальное жилищное строительство;
внеочередное обеспечение необходимыми строительными материалами;
заключение с подрядными организациями договоров на
строительство жилых домов с надворными постройками.
6.7. Внеочередное обеспечение детей местами в детских
дошкольных учреждениях, специализированных детских учреждениях
лечебного и санаторного типа, оздоровительных учреждениях независимо
от ведомственной принадлежности с оплатой 50 процентов стоимости
содержания в данном учреждении.
6.8. Получение беспроцентной ссуды в размере 600-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда на
кооперативное и индивидуальное жилищное строительство с погашением
50 процентов ссуды за счет республиканского бюджета Российской
Федерации.
6.9. Бесплатная передача по факту в личную собственность
занимаемых ими жилых помещений государственного жилищного фонда.
6.10. Обеспечение их, а также проживающих с ними детей, не
достигших 14-летнего возраста, продовольственными товарами в
соответствии с рациональными нормами потребления продуктов питания с
оплатой 50 процентов их стоимости либо ежемесячная денежная выплата
им в размере установленного законом минимального месячного размера
оплаты труда.
6.11. Преимущественное обеспечение местами в домах-интернатах
для престарелых и инвалидов.
6.12. Единовременная компенсация в размере 100-кратной суммы
установленного законом размера минимальной месячной оплаты труда, а
родителям погибшего - в размере 50-кратной суммы установленного
законом размера минимальной месячной оплаты труда.
Примечание. Компенсация семьям за потерю кормильца
выплачивается независимо от других видов доходов (выплат).
7. Компенсации и льготы семьям, потерявшим кормильца из числа
участников ликвидации последствий аварии в 1957 году на
производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных
отходов в реку Теча
Ежемесячная компенсация за потерю кормильца каждому
нетрудоспособному члену семьи, бывшему на его иждивении, в размере
50 процентов минимальной пенсии по возрасту независимо от размера
пенсии, которая установлена для этих граждан. При этом детям
ежемесячная компенсация назначается независимо от того, состояли ли
они на иждивении погибшего.
Кроме того, детям выплачивается ежегодная единовременная
материальная помощь в размере минимальной месячной оплаты труда.
Примечание. Компенсация семьям за потерю кормильца
выплачивается независимо от других видов доходов (выплат).
|
