Законы России
 
Навигация
Популярное в сети
Курсы валют
10.09.2016
USD
64.16
EUR
72.34
CNY
9.61
JPY
0.63
GBP
85.26
TRY
21.66
PLN
16.71
 

РАСПОРЯЖЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА ОТ 17.02.2004 N 134-Р ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ БАННОГО ХОЗЯЙСТВА, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на ноябрь 2007 года

Обновление

Правовой навигатор на www.LawRussia.ru

<<<< >>>>


                    ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
                                   
                   АДМИНИСТРАЦИЯ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА
                           САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
                                   
                             РАСПОРЯЖЕНИЕ
                     от 17 февраля 2004 г. N 134-р
                                   
            ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ
           ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
       УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ БАННОГО ХОЗЯЙСТВА, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
           АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
       Во  исполнение  распоряжения Администрации Санкт-Петербурга  от
   08.08.2001  N  610-ра  "О внесении изменения в  приказ  губернатора
   Санкт-Петербурга от 17.09.1997 N 62-п":
       1.  Утвердить  Положение  о  порядке  установления  должностных
   окладов   руководителям   государственных   унитарных   предприятий
   банного   хозяйства,  подведомственных  администрации   Пушкинского
   района Санкт-Петербурга, согласно приложению.
       2.   Контроль   за   выполнением  распоряжения   возложить   на
   заместителя главы администрации Коржова В.Г.
   
                                                   Глава администрации
                                                    Пушкинского района
                                                      Санкт-Петербурга
                                                          М.И.Каратуев
                                                                      
                                                                      
                                                                      
                                                            ПРИЛОЖЕНИЕ
                                          к распоряжению администрации
                                                    Пушкинского района
                                                 от 17.02.2004 N 134-р
   
                               ПОЛОЖЕНИЕ
       О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЯМ
       ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ БАННОГО ХОЗЯЙСТВА,
           ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО РАЙОНА
                           САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
       1. Общие положения
   
       1.   Положение  о  порядке  установления  должностных   окладов
   руководителям  государственных  унитарных  предприятий   (далее   -
   предприятий)  банной  отрасли, далее -  Положение,  разработано  на
   основании  постановления  Правительства РФ  от  21.03.1994  N  210,
   приказа  губернатора  Санкт-Петербурга  от  17.09.1997  N  62-п   и
   распоряжения Администрации Санкт-Петербурга от 06.10.2003  N  2334-
   ра.
       2.  Настоящее  Положение  распространяется  на  государственные
   предприятия  банного хозяйства, находящиеся в ведении администрации
   Пушкинского района Санкт-Петербурга.
       3. Положение регулирует порядок определения должностного оклада
   руководителю  предприятия банной отрасли при  заключении  трудового
   договора  либо  при  внесении в установленном порядке  изменений  в
   трудовой  договор, при изменении основных показателей,  учитываемых
   при определении размера должностного оклада.
   
       2. Порядок определения должностных окладов
   
       1.   К   основным  показателям,  учитываемым  при   определении
   должностного оклада, относятся:
       - списочная численность предприятия,
       - количество посадочных мест (работающих) в отделениях бань,
       - наличие собственных котельных,
       - эффективность развития сервисных услуг,
       - сложность управления.
       2.  Должностные  оклады руководителям предприятий  определяются
   исходя   из   фактических   показателей   работы   предприятий   за
   предшествующий  отчетный  период и  показателей  в  соответствии  с
   приложением  к  настоящему Положению "Показатели,  учитываемые  при
   установлении   окладов   руководителям  государственных   унитарных
   предприятий  банного хозяйства, находящихся в ведении администрации
   Пушкинского  района  Санкт-Петербурга", с учетом  их  особенностей,
   специфики   и  технической  оснащенности,  а  также  на   основании
   выполнения   утвержденных  показателей  бизнес-плана,   результатов
   аттестационной  комиссии,  оценки  работы  предприятия   балансовой
   комиссией,   информации   и  данных  о  предоставлении   услуг   по
   фиксированным  тарифам,  наличии  и  развитии  сервисных  услуг,  о
   качестве обслуживания.
   
       3. Порядок премирования
   
       1.   Премирование  за  результаты  хозяйственной   деятельности
   руководителей  предприятий банного хозяйства производится  за  счет
   средств  на оплату труда, относимых на себестоимость работ (услуг),
   ежемесячно.
       Предельный размер премии руководителю устанавливается в  объеме
   40% от должностного оклада.
       2.   Премия  по  итогам  работы  предприятия  не  выплачивается
   руководителю:
       -  в  случае  несвоевременной  выплаты  работникам  предприятия
   заработной платы, надбавок, пособий и иных выплат в денежной  форме
   в    соответствии   с   требованиями   законодательства   и   (или)
   коллективного договора;
       -   в   случае  приостановления  производственной  деятельности
   предприятия  либо  его  структурного  подразделения  уполномоченным
   государственным   органом   в  связи   с   нарушением   нормативных
   требований    по    охране    труда,   экологических,    санитарно-
   эпидемиологических    норм   с   момента   принятия    решения    о
   приостановлении  деятельности  предприятия  до  момента  устранения
   выявленных нарушений.
   
   
   
                                                            Приложение
                                    к Положению о порядке установления
                                     должностных окладов руководителям
                                   государственных предприятий банного
                                                             хозяйства
   
           ПОКАЗАТЕЛИ, УЧИТЫВАЕМЫЕ ПРИ УСТАНОВЛЕНИИ ОКЛАДОВ
      РУКОВОДИТЕЛЯМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ БАННОГО
      ХОЗЯЙСТВА, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ АДМИНИСТРАЦИИ ПУШКИНСКОГО
                        РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
   
       1. ГУП "Баня N 1" с центральным теплоснабжением:
   
   ----T-------------T--------------T-----------T-------------T--------------T------------¬
   ¦ N ¦ Количество  ¦  Тариф 1-го  ¦Численность¦ Коэффициент ¦  Коэффициент ¦Предельный  ¦
   ¦п/п¦ посадочных  ¦разряда в руб.¦работников ¦эффективности¦   сложности  ¦должностной ¦
   ¦   ¦   мест в    ¦(утверждается ¦   (чел.)  ¦(К1). Прирост¦ (К2). Кол-во ¦оклад (руб.)¦
   ¦   ¦ отделениях  ¦ предприятием)¦           ¦   объема    ¦дополнительных¦            ¦
   ¦   ¦бань (единиц)¦              ¦           ¦  сервисных  ¦ видов услуг, ¦            ¦
   ¦   ¦             ¦              ¦           ¦  услуг (%)  ¦ деятельности ¦            ¦
   ¦   ¦             ¦              ¦           ¦             ¦    (единиц)  ¦            ¦
   +---+-------------+--------------+-----------+-------------+--------------+------------+
   ¦ 1 ¦   до 200    ¦   до 1000    ¦от 51 до 70¦    от 3     ¦     от 6     ¦  до 6000   ¦
   L---+-------------+--------------+-----------+-------------+--------------+-------------
   
       2.   ГУП   "Баня  N  4",  имеющее  собственную  котельную   для
   теплоснабжения бани (газовую):
   
   ----T-------------T--------------T-----------T-------------T--------------T------------¬
   ¦ N ¦ Количество  ¦  Тариф 1-го  ¦Численность¦ Коэффициент ¦  Коэффициент ¦Предельный  ¦
   ¦п/п¦ посадочных  ¦разряда в руб.¦работников ¦эффективности¦   сложности  ¦должностной ¦
   ¦   ¦   мест в    ¦(утверждается ¦   (чел.)  ¦(К1). Прирост¦ (К2). Кол-во ¦оклад (руб.)¦
   ¦   ¦ отделениях  ¦ предприятием)¦           ¦   объема    ¦дополнительных¦            ¦
   ¦   ¦бань (единиц)¦              ¦           ¦  сервисных  ¦ видов услуг, ¦            ¦
   ¦   ¦             ¦              ¦           ¦  услуг (%)  ¦ деятельности ¦            ¦
   ¦   ¦             ¦              ¦           ¦             ¦    (единиц)  ¦            ¦
   +---+-------------+--------------+-----------+-------------+--------------+------------+
   ¦ 1 ¦   до 60     ¦   до 1000    ¦   до 50   ¦    от 3     ¦     от 1     ¦  до 6000   ¦
   L---+-------------+--------------+-----------+-------------+--------------+-------------
   
       3.   ГУП   "Баня  N  5",  имеющее  собственную  котельную   для
   теплоснабжения бани (угольную):
   
   ----T-------------T--------------T-----------T-------------T--------------T------------¬
   ¦N  ¦ Количество  ¦  Тариф 1-го  ¦Численность¦ Коэффициент ¦  Коэффициент ¦Предельный  ¦
   ¦п/п¦ посадочных  ¦разряда в руб.¦работников ¦эффективности¦   сложности  ¦должностной ¦
   ¦   ¦   мест в    ¦(утверждается ¦   (чел.)  ¦(К1). Прирост¦ (К2). Кол-во ¦оклад (руб.)¦
   ¦   ¦ отделениях  ¦ предприятием)¦           ¦   объема    ¦дополнительных¦            ¦
   ¦   ¦бань (единиц)¦              ¦           ¦  сервисных  ¦ видов услуг, ¦            ¦
   ¦   ¦             ¦              ¦           ¦  услуг (%)  ¦ деятельности ¦            ¦
   ¦   ¦             ¦              ¦           ¦             ¦    (единиц)  ¦            ¦
   +---+-------------+--------------+-----------+-------------+--------------+------------+
   ¦ 1 ¦   до 80     ¦   до 1000    ¦   до 50   ¦    от 3     ¦     от 1     ¦  до 6000   ¦
   L---+-------------+--------------+-----------+-------------+--------------+-------------
   
   

Списки

Право 2010


Новости партнеров
Счетчики
 
Популярное в сети
Реклама
Курсы валют
10.09.2016
USD
64.16
EUR
72.34
CNY
9.61
JPY
0.63
GBP
85.26
TRY
21.66
PLN
16.71
Разное