Законы России
 
Навигация
Популярное в сети
Курсы валют
19.09.2017
USD
57.62
EUR
68.75
CNY
8.78
JPY
0.52
GBP
78.05
TRY
16.65
PLN
16.05
 

РЕШЕНИЕ СОВЕТА ДЕПУТАТОВ КРАСНОГОРСКОГО РАЙОНА МО ОТ 29.04.2004 N 114/4 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ "ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ" МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "КРАСНОГОРСКИЙ РАЙОН" НА ПЕРИОД 2004-2005 ГГ.

Текст документа с изменениями и дополнениями по состоянию на ноябрь 2007 года

Обновление

Правовой навигатор на www.LawRussia.ru

<<<< >>>>

                                
              СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
               "КРАСНОГОРСКИЙ РАЙОН" МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                                   
                                РЕШЕНИЕ
                     от 29 апреля 2004 г. N 114/4
                                   
            ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ "ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ"
           МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "КРАСНОГОРСКИЙ РАЙОН"
                        НА ПЕРИОД 2004-2005 ГГ.
   
       Рассмотрев  представленную  программу  "Педагогические   кадры"
   муниципального  образования "Красногорский район" на  период  2004-
   2005 гг., Совет депутатов решил:
       1.  Утвердить  программу "Педагогические кадры"  муниципального
   образования "Красногорский район" на 2004-2005 гг. (прилагается).
       2.  Контроль  за  выполнением настоящего решения  возложить  на
   комиссию  по  социальным  вопросам и бюджету,  финансам,  налоговой
   политике и муниципальной собственности.
   
                                         Председатель Совета депутатов
                                                         В. Крамаренко
   
   
   
   
   
                                                            Утверждена
                                             решением Совета депутатов
                                            муниципального образования
                                                 "Красногорский район"
                                                    Московской области
                                          от 29 апреля 2004 г. N 114/4
   
                               ПРОГРАММА
                        "ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ"
   
                         I. Паспорт программы
   
       1. Наименование программы: "Педагогические кадры".
       2. Заказчик: администрация Красногорского района.
       3. Уровень действия программы: город - район.
       4. Планируемые сроки: 2004-2005 гг.
       5. Разработчик программы: управление образования.
   
                       II. Обоснование программы
   
       Образовательное пространство:
       - средние общеобразовательные школы: город - 23, село - 4;
       - основные общеобразовательные школы: село - 2;
       - гимназии: город - 3, село - 1;
       - лицеи: город - 2;
       - школы с углубленным изучением отдельных предметов - 4;
       - вечерняя общеобразовательная школа - 1;
       - учреждения для детей с ограниченными возможностями - 1;
       -  учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
   родителей,    -   МСУ   "Социально-реабилитационный    центр    для
   несовершеннолетних" - 1;
       - негосударственные образовательные учреждения - 7;
       - учреждения начального профессионального образования - 1;
       - учреждения среднего профессионального образования - 3;
       - учреждения высшего профессионального образования - 5;
       - учреждения дополнительного образования - 9;
       - муниципальные дошкольные образовательные учреждения - 31;
       - ведомственные дошкольные образовательные учреждения - 9.
       В  образовательных учреждениях района работают более двух тысяч
   педагогических  работников,  что  составляет  75%   потребности   в
   кадрах.
       Вакансии  учительских  кадров  имеются  практически   по   всем
   предметам,  наибольшее  число - по иностранному  языку,  физической
   культуре,   русскому  языку,  истории  и  обществознанию,   физике,
   информатике,  НВП. Не хватает также воспитателей групп  продленного
   дня, воспитателей дошкольных учреждений и других специалистов.
       Особую  тревогу  вызывает  низкий  социальный  статус  учителя,
   старение  педагогических кадров. Так, 46% учителей - пенсионеры,  в
   т.ч.  в  возрасте  от 60 до 75 лет - 10%. В ближайшие  два  года  в
   Красногорском  районе  остро  встанет  вопрос  о  преподавательском
   составе в школах, т.к. дефицит составит более 30%.
       Положение осложняется еще и тем, что учителя работают с учебной
   нагрузкой, в два, а то и в три раза превышающей установленную,  что
   отрицательно  сказывается на качестве преподавания, условиях  труда
   и здоровье педагогов.
       Необходимо кардинально решать кадровый вопрос еще и потому, что
   сегодня   требуются   не  просто  специалисты,   а   профессионалы,
   способные  работать в учебных заведениях нового  типа  и  по  новым
   технологиям,  в  то время как нехватка педкадров приводит  в  школы
   порой случайных людей, далеких от педагогики.
   
                     III. Цели и задачи программы
   
       1.    Обеспечение   всех   образовательных   учреждений    (ОУ)
   педагогическими кадрами.
       2.   Укрепление   кадрового  потенциала  системы   образования:
   повышение социального статуса работников образования.
       3.  Обновление содержания образования, повышение его  качества,
   доступности и воспитывающего потенциала.
       4.  Развитие  сети  образовательных  учреждений  педагогической
   направленности.
       5.   Создание   гибкой   системы   повышения   квалификации   и
   переподготовки кадров системы образования.
   
             IV. Ожидаемые результаты реализации программы
   
       1.  Обеспечение, обновление и закрепление педагогических кадров
   в образовательных учреждениях Красногорского района.
       2. Повышение качества преподавания.
       3. Сохранение и развитие системы образования в районе.
   
          IV. Материальное и финансовое обеспечение программы
   
       Источниками финансового обеспечения программы являются средства
   местного  бюджета, внебюджетных фондов, юридических лиц, физических
   лиц,  иные  источники. Объемы финансирования программы определяются
   на каждый финансовый год.
   
                       VI. Исполнители программы
   
       Исполнителями   программы   являются  управление   образования,
   образовательные учреждения, финансовое управление.
   
       VII. Управление программой, формы и порядок осуществления
                      контроля за ее реализацией
   
       Координацию   работы   по  реализации  программы   осуществляет
   управление   образования   администрации   Красногорского   района,
   ежегодно  представляя в финансовое управление, главе Красногорского
   района  отчеты о ходе выполнения программы, публикует информацию  в
   местной печати.
   
                 VIII. Основные мероприятия программы
   
   ----T------------------------------------------T------------------------------T----------T------------¬
   ¦N  ¦Мероприятия                               ¦Объемы финансирования по годам¦Срок      ¦Источники   ¦
   ¦п/п¦                                          +---------------T--------------+исполнения¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦2004 г.        ¦2005 г.       ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦   ¦1. Нормативное и информационное обеспечение                                                      ¦
   +---+------------------------------------------T---------------T--------------T----------T------------+
   ¦1. ¦Уточнение и пополнение банка данных       ¦               ¦              ¦Постоянно ¦            ¦
   ¦   ¦о потребностях района в педкадрах         ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦2. ¦Управлению образования информировать      ¦               ¦              ¦Постоянно ¦            ¦
   ¦   ¦по данной проблеме общественность         ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦и население через СМИ района              ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦   ¦2. Социальная поддержка работников образовательной сферы                                         ¦
   +---+------------------------------------------T---------------T--------------T----------T------------+
   ¦1. ¦Установить ежемесячную муниципальную      ¦500 руб. x 12 x¦163.000       ¦Ежемесячно¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦доплату молодым специалистам в течение    ¦x 12 x 1,358 = ¦20 чел.       ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦первого года работы                       ¦98.000 руб.    ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦2. ¦Сохранить компенсационную выплату         ¦2.898.000      ¦3.622.000     ¦Ежемесячно¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦за проезд к месту работы работникам       ¦               ¦25%           ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦образовательной сферы                     ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦3. ¦Сохранить размер муниципальной надбавки   ¦16.498.000     ¦16.498.000    ¦Ежемесячно¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦для педработников в размере 30%           ¦               ¦руб.          ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦от должностного оклада (с учетом разряда) ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦4. ¦Установить персональную муниципальную     ¦556.000 руб.   ¦556.000 руб.  ¦Ежемесячно¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦надбавку для руководителей образовательных¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦учреждений: МДОУ - в размере 1.000 руб.,  ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦МОУ (1.000-3.000 руб.)                    ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦5. ¦Обеспечивать детей работников             ¦7.000 руб. x   ¦8.000 руб. x  ¦В течение ¦Бюджет ФСС  ¦
   ¦   ¦образовательной сферы путевками           ¦x 100 чел. =   ¦x 100 чел. =  ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦в оздоровительные лагеря с родительской   ¦= 700.000 руб. ¦= 800.000 руб.¦          ¦            ¦
   ¦   ¦оплатой не более 10%                      ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦6. ¦Ввести систему льготного обслуживания     ¦               ¦              ¦Постоянно ¦Спонсоры    ¦
   ¦   ¦в магазинах продтоваров со скидкой        ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦5-8% для работников образования           ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦7. ¦Проводить ежегодную диспансеризацию       ¦               ¦              ¦Постоянно ¦            ¦
   ¦   ¦работников народного образования          ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦8. ¦Предоставить жилье для учителей           ¦5 кв.          ¦5 кв.         ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦5.200.000      ¦5.980.000     ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦9. ¦Предусмотреть строительство муниципального¦15 кв.         ¦15 кв.        ¦          ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦жилья для работников образования по цене, ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦близкой к себестоимости                   ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦10.¦Переоборудовать квартиры в жилом доме     ¦               ¦1.500.000     ¦          ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦N 39 по ул. Почтовой под общежитие        ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦для молодых специалистов-педагогов        ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦11.¦Ввести почетное звание "Учитель года      ¦10.000 руб. x  ¦100.000 руб. x¦Ежегодно  ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦Красногорского района" с единовременным   ¦x 2 чел. =     ¦x 2 чел. =    ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦пособием в размере 10.000 руб.            ¦= 20.000 руб.  ¦= 20.000 руб. ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦12.¦Предусмотреть материальное поощрение      ¦100.000        ¦100.000       ¦В течение ¦Внебюджетные¦
   ¦   ¦работников образования за особые заслуги  ¦               ¦              ¦года      ¦средства    ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦   ¦3. Подготовка педкадров для работы в УО района                                                   ¦
   +---+------------------------------------------T------------------------------T----------T------------+
   ¦1. ¦Организовать педклассы-колледжи 9, 10, 11 ¦Стипендия                     ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦кл. по различным специальностям на базе   +---------------T--------------+года      ¦            ¦
   ¦   ¦общеобразовательных школ со степенью      ¦300 руб. x 25  ¦300 x 500 x   ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦бакалавра с выплатой муниципальной        ¦чел. = 30.000  ¦x 12 мес. =   ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦стипендии (по договору)                   ¦руб.           ¦= 180.000     ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          +---------------+--------------+          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦15% надбавка педагогам        ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          +---------------T--------------+          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦20.000 руб. x  ¦20.000 x 12 x ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦x 4 мес. x     ¦x 1,358 +     ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦x 1,358 =      ¦+ 108.000 =   ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦= 108.000 руб. ¦= 433.920 руб.¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦2. ¦Осуществить целевое направление           ¦500 руб. x 10  ¦20 чел.       ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦выпускников 11 кл. в педвузы с выплатой   ¦чел. x 4       ¦120.000       ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦муниципальной стипендии                   ¦мес. = 20.000  ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦                                          ¦руб.           ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦3. ¦Привлечь кадровых офицеров воинских       ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦частей, расположенных на территории       ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦Красногорского района, к преподаванию НВП ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦   ¦4. Повышение профессионального уровня работников образования                                     ¦
   +---+------------------------------------------T---------------T--------------T----------T------------+
   ¦1. ¦Изучение опыта работы с педкадрами        ¦               ¦              ¦Постоянно ¦            ¦
   ¦   ¦в Московской области                      ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦2. ¦Комплектование проблемных и краткосрочных ¦100.000        ¦100.000       ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦курсов на базе Красногорского             ¦               ¦              ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦методического центра                      ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦3. ¦Повышение квалификации при Институте      ¦100.000        ¦100.000       ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦повышения квалификации педагогических     ¦               ¦              ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦работников народного образования          ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦и Академии повышения квалификации         ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦4. ¦Обеспечение работников образования        ¦40.000         ¦40.000        ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦методической литературой, аудио-,         ¦               ¦              ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦видеоматериалами, информационными         ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦технологиями                              ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦5. ¦Создание единой информационной сети       ¦100.000        ¦100.000       ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦для информирования и обмена опытом        ¦               ¦              ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦педкадров для организации дистанционного  ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦обучения. Подключение к Интернету ОУ      ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   ¦   ¦и содержание                              ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦6. ¦Проведение выездных семинаров с целью     ¦50.000         ¦50.000        ¦В течение ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦повышения профессионального уровня        ¦               ¦              ¦года      ¦            ¦
   ¦   ¦учителей                                  ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦7. ¦Организация конкурса "Педагог года"       ¦50.000         ¦50.000        ¦1 раз     ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦                                          ¦               ¦              ¦в год     ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦8. ¦Экспертная оценка деятельности учителя    ¦50.000         ¦50.000        ¦Постоянно ¦Бюджет      ¦
   ¦   ¦в период аттестации                       ¦               ¦              ¦          ¦            ¦
   +---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+------------+
   ¦   ¦Итого                                     ¦26.718.000 руб.¦30.462.920    ¦          ¦            ¦
   L---+------------------------------------------+---------------+--------------+----------+-------------
   
                                           Глава Красногорского района
                                                          Б. Рассказов
   
   

Списки

Право 2010


Новости партнеров
Счетчики
 
Популярное в сети
Реклама
Курсы валют
19.09.2017
USD
57.62
EUR
68.75
CNY
8.78
JPY
0.52
GBP
78.05
TRY
16.65
PLN
16.05
Разное