|
Стр. 1
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ДУМА ФЕДЕРАЛЬНОГО СОБРАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 июля 2001 г. N 1752-III ГД
О ПРОЕКТЕ N 90038813-3 ТРУДОВОГО КОДЕКСА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Государственная Дума Федерального Собрания Российской
Федерации постановляет:
1. Принять в первом чтении проект N 90038813-3 Трудового
кодекса Российской Федерации, внесенный депутатами Государственной
Думы А.К. Исаевым, В.В. Рязанским, Л.Н. Яркиным, В.В.
Гребенниковым, Г.Б. Мирзоевым.
2. Направить указанный законопроект Президенту Российской
Федерации, в Совет Федерации Федерального Собрания Российской
Федерации, комитеты и комиссии Государственной Думы, депутатские
объединения в Государственной Думе, Правительство Российской
Федерации, законодательные (представительные) органы субъектов
Российской Федерации, Конституционный Суд Российской Федерации,
Верховный Суд Российской Федерации, Высший Арбитражный Суд
Российской Федерации.
Установить, что поправки к указанному законопроекту
направляются в Комиссию Государственной Думы Федерального Собрания
Российской Федерации по подготовке к рассмотрению Государственной
Думой проекта Трудового кодекса Российской Федерации до 1 октября
2001 года.
3. Комиссии Государственной Думы Федерального Собрания
Российской Федерации по подготовке к рассмотрению Государственной
Думой проекта Трудового кодекса Российской Федерации совместно с
Комитетом Государственной Думы по труду и социальной политике
доработать указанный законопроект с учетом поступивших поправок и
внести его на рассмотрение Государственной Думы во втором чтении.
4. Рекомендовать средствам массовой информации опубликовать
проект Трудового кодекса Российской Федерации.
5. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его
принятия.
Председатель
Государственной Думы
Федерального Собрания
Российской Федерации
Г.Н.СЕЛЕЗНЕВ
Согласованный проект
N 90038813-3
Вносят депутаты
Государственной Думы
ИСАЕВ А.К., РЯЗАНСКИЙ В.В.,
ЯРКИН Л.Н., ГРЕБЕННИКОВ В.В.,
МИРЗОЕВ Г.Б.
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОГЛАВЛЕНИЕ
ЧАСТЬ I
Раздел 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА О ТРУДЕ
Статья 1. Цели и задачи законодательства о труде
Статья 2. Основные принципы правового регулирования трудовых и
непосредственно связанных с ними отношений
Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда
Статья 4. Запрещение принудительного труда
Статья 5. Законодательство о труде и иные акты, содержащие
нормы трудового права
Статья 6. Разграничение полномочий между федеральными органами
государственной власти и органами государственной власти субъектов
Российской Федерации в сфере трудовых и связанных с ними отношений
Статья 7. Акты о труде органов местного самоуправления
Статья 8. Акты о труде, принимаемые работодателем
Статья 9. Регулирование трудовых и непосредственно связанных с
ними отношений в договорном порядке
Статья 10. Законы, иные нормативные правовые акты о труде и
нормы международного права, международные договоры Российской
Федерации
Статья 11. Действие нормативных правовых актов о труде
Статья 12. Действие законов, нормативных правовых актов о
труде во времени
Статья 13. Действие законов и иных нормативно - правовых актов
о труде в пространстве
Статья 14. Исчисление сроков
Глава 2. ТРУДОВОЕ ОТНОШЕНИЕ. СТОРОНЫ ТРУДОВОГО
ОТНОШЕНИЯ. ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ
ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ
Статья 15. Трудовое отношение
Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
Статья 17. Трудовое отношение, возникающее на основании акта
избрания (выборов) на должность и трудового договора
Статья 18. Трудовое отношение, возникающее на основании акта
избрания по конкурсу и трудового договора
Статья 19. Трудовое отношение, возникающее на основании акта о
назначении или утверждении в должности и трудового договора
Статья 20. Стороны трудового отношения
Статья 21. Основные права и обязанности работника
Статья 22. Основные права и обязанности работодателя
Раздел 2. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА
Глава 3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 23. Понятие социального партнерства
Статья 24. Основные принципы социального партнерства
Статья 25. Стороны социального партнерства
Статья 26. Система социального партнерства
Статья 27. Формы социального партнерства
Статья 28. Особенности применения норм настоящего Раздела
Раздела в отношении государственных служащих и работников в
Вооруженных Силах, органах внутренних дел, безопасности, налоговой
полиции устанавливаются федеральными законами.
Глава 4. ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТНИКОВ И РАБОТОДАТЕЛЕЙ
Статья 29. Представители работников
Статья 30. Представители интересов работников, не являющихся
членами профсоюза
Статья 31. Иные представители работников
Статья 32. Обязанности работодателя по созданию условий,
обеспечивающих деятельность представителей работников
Статья 33. Представители работодателей
Статья 34. Иные представители работодателей
Глава 5. ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА
Статья 35. Комиссии по регулированию социально - трудовых
отношений
Глава 6. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ
Статья 36. Ведение коллективных переговоров
Статья 37. Порядок ведения коллективных переговоров
Статья 38. Урегулирование разногласий
Статья 39. Гарантии и компенсации лицам, участвующим в
коллективных переговорах
Глава 7. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ И СОГЛАШЕНИЯ
Статья 40. Коллективный договор
Статья 41. Содержание коллективного договора
Статья 42. Порядок разработки проекта и заключения
коллективного договора
Статья 43. Действие коллективного договора
Статья 44. Изменение и дополнение коллективного договора
Статья 45. Соглашение
Статья 46. Содержание соглашения
Статья 47. Порядок разработки проекта и заключения соглашения
Статья 48. Действие соглашения
Статья 49. Изменение и дополнение соглашения
Статья 50. Регистрация коллективного договора, соглашения
Статья 51. Контроль за выполнением коллективного договора,
соглашения
Глава 8. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА
Статья 52. Ответственность за уклонение от участия в
коллективных переговорах, за непредоставление информации,
необходимой для коллективных переговоров и осуществления контроля
за соблюдением соглашения, коллективного договора
Статья 53. Ответственность за нарушение или невыполнение
соглашения, коллективного договора
ЧАСТЬ II
Раздел 3. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
Глава 9. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ТРУДОВОМ ДОГОВОРЕ
Статья 54. Понятие и стороны трудового договора
Статья 55. Содержание трудового договора
Статья 56. Срок трудового договора
Статья 57. Срочный трудовой договор
Статья 58. Запрещение требовать выполнения работы, не
обусловленной трудовым договором
Статья 59. Вступление трудового договора в силу
Статья 60. Выдача трудовой книжки и копий документов,
связанных с работой
Глава 10. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Статья 61. Возраст, с которого допускается заключение
трудового договора
Статья 62. Гарантии при заключении трудового договора
Статья 63. Документы, предъявляемые при заключении трудового
договора
Статья 64. Трудовая книжка
Статья 65. Форма трудового договора
Статья 66. Оформление приема на работу
Статья 67. Медицинское освидетельствование при заключении
трудового договора
Статья 68. Испытание при приеме на работу
Статья 69. Результат испытания при приеме на работу
Глава 11. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Статья 70. Перевод на другую постоянную работу и перемещение
Статья 71. Изменение существенных условий трудового договора
Статья 72. Временный перевод на другую работу в случае
производственной необходимости
Статья 73. Трудовые правоотношения при смене собственника
имущества организации, изменении подведомственности организации,
ее реорганизации
Статья 74. Отстранение от работы
Глава 12. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Статья 75. Общие основания прекращения трудового договора
Статья 76. Расторжение трудового договора по соглашению сторон
Статья 77. Расторжение срочного трудового договора
Статья 78. Расторжение трудового договора по инициативе
работника (по собственному желанию)
Статья 79. Расторжение трудового договора по инициативе
работодателя
Статья 80. Преимущественное право на оставление на работе при
сокращении численности или штата работников
Статья 81. Обязательное участие выборного профсоюзного органа
при рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового
договора по инициативе работодателя
Статья 82. Прекращение трудового договора по обстоятельствам,
не зависящим от воли сторон
Глава 13. ЗАЩИТА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКА
Статья 83. Понятие персональных данных работника. Обработка
персональных данных работника
Статья 84. Общие требования при получении и обработке
персональных данных работника и гарантии по их защите
Статья 85. Хранение и использование персональных данных
работника
Статья 86. Передача персональных данных работника
Статья 87. Права работников в области обеспечения защиты
персональных данных, хранящихся у работодателя
Статья 88. Ответственность за нарушение норм о получении,
обработке и защите персональных данных работника
Раздел 4. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
Глава 14. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 89. Понятие рабочего времени. Нормальная
продолжительность рабочего времени
Статья 90. Сокращенная продолжительность рабочего времени
Статья 91. Неполное рабочее время
Статья 92. Продолжительность ежедневной работы (смены)
Статья 93. Продолжительность работы накануне нерабочих
праздничных и выходных дней
Статья 94. Работа в ночное время
Статья 95. Работа за пределами нормальной продолжительности
рабочего времени
Статья 96. Работа за пределами нормальной продолжительности
рабочего времени по инициативе работника (совместительство)
Статья 97. Работа за пределами нормальной продолжительности
рабочего времени по инициативе работодателя (сверхурочная работа)
Глава 15. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
Статья 98. Режим рабочего времени
Статья 99. Ненормированный рабочий день
Статья 100. Работа в режиме гибкого рабочего времени
Статья 101. Сменная работа
Статья 102. Суммированный учет рабочего времени
Статья 103. Разделение рабочего дня на части
Раздел 5. ВРЕМЯ ОТДЫХА
Глава 16. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 104. Понятие времени отдыха
Статья 105. Виды времени отдыха
Глава 17. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ
ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ
Статья 106. Перерывы для отдыха и питания
Статья 107. Специальные перерывы для обогревания и отдыха
Статья 108. Продолжительность еженедельного непрерывного
отдыха
Статья 109. Выходные дни
Статья 110. Нерабочие праздничные дни
Статья 111. Запрещение работы в выходные и нерабочие
праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к
работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Глава 18. ОТПУСКА
Статья 112. Ежегодные оплачиваемые отпуска
Статья 113. Продолжительность ежегодного основного
оплачиваемого отпуска
Статья 114. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска
Статья 115. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными
условиями труда
Статья 116. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за
особый характер работы
Статья 117. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
работникам с ненормированным рабочим днем
Статья 118. Исчисление продолжительности ежегодных
оплачиваемых отпусков
Статья 119. Исчисление стажа работы, дающего право на
ежегодный оплачиваемый отпуск
Статья 120. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых
отпусков
Статья 121. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых
отпусков
Статья 122. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого
отпуска
Статья 123. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на
части. Отзыв из отпуска
Статья 124. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной
компенсацией
Статья 125. Реализация права на отпуск при увольнении
Статья 126. Отпуска без сохранения заработной платы
Раздел 6. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
Глава 19. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 127. Основные понятия и определения
Статья 128. Основные государственные гарантии по оплате труда
работников
Статья 129. Формы оплаты труда
Статья 130. Оплата по труду
Глава 20. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
Статья 131. Установление минимальной заработной платы
Статья 132. Обеспечение повышения уровня реального содержания
заработной платы
Статья 133. Установление заработной платы
Статья 134. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Статья 135. Ограничение удержаний из заработной платы
Статья 136. Ограничение размера удержаний из заработной платы
Статья 137. Исчисление средней заработной платы
Статья 138. Сроки расчета при увольнении
Статья 139. Выдача заработной платы, неполученной ко дню
смерти работника
Статья 140. Ответственность работодателя за нарушение сроков
выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
Статья 141. Тарифная система
Статья 142. Стимулирующие выплаты
Статья 143. Оплата труда руководителей организаций, его
заместителя и главного бухгалтера
Статья 144. Оплата труда в особых условиях
Статья 145. Оплата труда на тяжелых работах, на работах с
вредными и опасными условиями труда
Статья 146. Оплата труда на работах в местностях с особыми
климатическими условиями
Статья 147. Оплата труда в других случаях выполнения работы в
условиях, отклоняющихся от нормальных
Статья 148. Оплата труда при выполнении работ различной
квалификации
Статья 149. Оплата труда при совмещении профессий и выполнении
обязанностей временно отсутствующего работника
Статья 150. Оплата работы за пределами нормальной
продолжительности рабочего времени
Статья 151. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные
дни
Статья 152. Оплата работы в ночное время
Статья 153. Оплата труда при невыполнении норм труда
(должностных обязанностей)
Статья 154. Оплата труда при изготовлении продукции,
оказавшейся браком
Статья 155. Оплата времени простоя
Статья 156. Оплата труда при освоении новых производств
(продукции)
Глава 21. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
Статья 157. Общие положения
Статья 158. Нормы труда
Статья 159. Разработка и утверждение типовых норм труда
Статья 160. Введение, замена и пересмотр норм труда
Статья 161. Обеспечение нормальных условий работы для
выполнения норм выработки
Раздел 7. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
Глава 22. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 162. Понятие гарантий и компенсаций
Статья 163. Случаи предоставления гарантий и компенсаций
Глава 23. ГАРАНТИИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ
В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ И ПРИ ПЕРЕЕЗДЕ
НА РАБОТУ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ
Статья 164. Понятие служебной командировки
Статья 165. Гарантии при направлении работников в служебные
командировки
Статья 166. Возмещение расходов, связанных с командировкой
Статья 167. Возмещение расходов при переезде на работу в
другую местность
Глава 24. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ ДЛЯ РАБОТНИКОВ
ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ИЛИ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ
Статья 168. Гарантии и компенсации для работников,
привлекаемых к исполнению государственных или общественных
обязанностей и функций
Статья 169. Гарантии для работников, избранных в профсоюзные
органы и в комиссии по рассмотрению трудовых споров
Статья 170. Гарантии для работников, избранных на выборные
должности в государственных органах
Глава 25. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ ДЛЯ РАБОТНИКОВ,
СОВМЕЩАЮЩИХ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ
Статья 171. Гарантии и компенсации для работников, совмещающих
работу с обучением в учреждениях высшего профессионального
образования
Статья 172. Гарантии и компенсации для работников, обучающихся
в учреждениях среднего профессионального образования
Статья 173. Гарантии и компенсации для работников, обучающихся
в учреждениях начального профессионального образования
Статья 174. Гарантии и компенсации для работников, обучающихся
в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях
Статья 175. Порядок предоставления гарантий и компенсаций
работникам, совмещающим работу с обучением
Глава 26. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ,
СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Статья 176. Выходные пособия
Статья 177. Преимущественное право на оставление на работе при
сокращении численности или штата работников
Статья 178. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации
организации, сокращении численности или штата работников
Статья 179. Гарантии для руководителя организации, его
заместителей и главного бухгалтера при расторжении трудового
договора в связи со сменой собственника организации
Глава 27. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
Статья 180. Гарантии при переводе работника на другую
постоянную нижеоплачиваемую работу
Статья 181. Гарантии при наступлении временной
нетрудоспособности
Статья 182. Гарантии и компенсации при несчастном случае на
производстве и профессиональном заболевании
Статья 183. Гарантии для работников, направляемых на
медицинское обследование
Статья 184. Гарантии и компенсации, предоставляемые работникам
в случае сдачи крови и ее компонентов
Статья 185. Гарантии и компенсации для работников,
направляемых работодателем для повышения квалификации
Статья 186. Возмещение расходов по использованию личного
имущества работника
Раздел 8. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
Глава 28. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 187. Трудовой распорядок организации
Статья 188. Порядок утверждения правил внутреннего трудового
распорядка организации
Глава 29. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
Статья 189. Поощрения за труд
Статья 190. Дисциплинарные взыскания
Статья 191. Порядок применения дисциплинарных взысканий
Статья 192. Снятие дисциплинарного взыскания
Статья 193. Привлечение к дисциплинарной ответственности
руководителя организации, его заместителей по требованию
представительного органа работников
Раздел 9. ПОДГОТОВКА И ПЕРЕПОДГОТОВКА КАДРОВ
Глава 30. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 194. Права и обязанности работодателя в подготовке и
переподготовке кадров
Статья 195. Право работников на профессиональное обучение и
повышение квалификации
Глава 31. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР
Статья 196. Ученический договор
Статья 197. Содержание ученического договора
Статья 198. Срок и форма ученического договора
Статья 199. Действие ученического договора
Статья 200. Организационные формы ученичества
Статья 201. Время ученичества
Статья 202. Оплата в период ученичества
Статья 203. Распространение на обучающихся законодательства о
труде
Статья 204. Недействительность условий ученического договора
Статья 205. Права и обязанности обучающихся по окончании
обучения
Статья 206. Основания расторжения ученического договора
Раздел 10. ОХРАНА ТРУДА
Глава 32. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 207. Основные понятия
Статья 208. Основные направления государственной политики в
области охраны труда
Глава 33. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА
Статья 209. Государственные нормативные требования охраны
труда
Статья 210. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных
условий и охраны труда
Статья 211. Медицинские осмотры работников некоторых категорий
Статья 212. Обязанности работника в области охраны труда
Статья 213. Соответствие производственных объектов и продукции
требованиям охраны труда
Глава 34. ОРГАНИЗАЦИЯ ОХРАНЫ ТРУДА
Статья 214. Государственное управление охраной труда
Статья 215. Служба охраны труда в организации
Статья 216. Комитеты (комиссии) по охране труда
Глава 35. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ НА ОХРАНУ ТРУДА
Статья 217. Право работника на труд, отвечающий требованиям
безопасности и гигиены труда
Статья 218. Гарантии права работников на труд в условиях,
соответствующих требованиям охраны труда
Статья 219. Обеспечение работников средствами индивидуальной
защиты
Статья 220. Выдача молока и лечебно - профилактического
питания
Статья 221. Санитарно - бытовое и лечебно - профилактическое
обслуживание работников
Статья 222. Дополнительные гарантии охраны труда отдельных
категорий работников
Статья 223. Обучение и профессиональная подготовка в области
охраны труда
Статья 224. Финансирование мероприятий по улучшению условий и
охраны труда
Статья 225. Несчастные случаи на производстве, подлежащие
расследованию и учету
Статья 226. Обязанности работодателя при несчастном случае,
произошедшем на производстве
Статья 227. Порядок расследования несчастных случаев
Статья 228. Оформление материалов расследования несчастных
случаев на производстве и их учет
Статья 229. Рассмотрение разногласий по вопросам
расследования, оформления и учета несчастных случаев на
производстве
Раздел 11. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Глава 36. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 230. Обязанность стороны трудового договора возместить
ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора
Статья 231. Условия наступления материальной ответственности
стороны трудового договора
Глава 37. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ
Статья 232. Обязанность работодателя возместить работнику
материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения
возможности трудиться
Статья 233. Материальная ответственность работодателя за
ущерб, причиненный имуществу работника
Статья 234. Материальная ответственность работодателя за
задержку заработной платы
Статья 235. Возмещение морального вреда, причиненного
работнику
Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА
Статья 236. Материальная ответственность работника за ущерб,
причиненный работодателю
Статья 237. Обстоятельства, исключающие материальную
ответственность работника
Статья 238. Право работодателя отказаться от взыскания ущерба
с работника
Статья 239. Пределы материальной ответственности работника
Статья 240. Полная материальная ответственность работника
Статья 241. Случаи полной материальной ответственности
Статья 242. Договоры о полной материальной ответственности
работников
Статья 243. Коллективная (бригадная) материальная
ответственность за причинение ущерба
Статья 244. Определение размера причиненного ущерба
Статья 245. Обязанность работодателя устанавливать размер
причиненного ему ущерба и причину его возникновения
Статья 246. Порядок взыскания ущерба
Статья 247. Возмещение затрат, связанных с обучением работника
Статья 248. Снижение органом по рассмотрению трудовых споров
размера ущерба, подлежащего взысканию с работника
Раздел 12. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
Глава 39. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Статья 249. Особенности регулирования труда
Статья 250. Случаи установления особенностей регулирования
труда
Глава 40. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН
И ДРУГИХ ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ
Статья 251. Работы, на которых запрещается применение труда
женщин
Статья 252. Перевод на другую работу беременных женщин и
женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Статья 253. Отпуска по беременности и родам
Статья 254. Отпуска по уходу за ребенком
Статья 255. Отпуск работникам, усыновившим ребенка
Статья 256. Перерывы для кормления ребенка
Статья 257. Гарантии для работников при направлении в
служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе
в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни
Статья 258. Гарантии женщинам при установлении очередности
предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Статья 259. Гарантии для беременных женщин и женщин, имеющих
детей, при расторжении трудового договора
Статья 260. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим
уход за детьми - инвалидами и инвалидами с детства
Статья 261. Дополнительные отпуска без сохранения заработной
платы лицам, осуществляющим уход за детьми
Статья 262. Гарантии лицам, воспитывающим детей без матери
Глава 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МОЛОЖЕ ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ
Статья 263. Работы, на которых запрещается применение труда
лиц моложе восемнадцати лет
Статья 264. Медицинские осмотры лиц моложе восемнадцати лет
Статья 265. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам
моложе восемнадцати лет
Статья 266. Запрещение направления в служебные командировки,
привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, в
выходные и нерабочие праздничные дни работников моложе
восемнадцати лет
Статья 267. Дополнительные гарантии для работников моложе
восемнадцати лет при расторжении трудового договора
Статья 268. Нормы выработки для молодых работников
Статья 269. Оплата труда работников моложе восемнадцати лет
при сокращенной продолжительности ежедневной работы
Статья 270. Особенности трудоустройства лиц моложе
восемнадцати лет
Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ЧЛЕНОВ КОЛЛЕГИАЛЬНОГО
ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ
Статья 271. Общие положения
Статья 272. Правовые основы регулирования труда руководителя
организации
Статья 273. Заключение трудового договора с руководителем
организации
Статья 274. Работа руководителя организации по
совместительству
Статья 275. Материальная ответственность руководителя
организации
Статья 276. Дополнительные основания для прекращения трудового
договора с руководителем организации
Статья 277. Расторжение трудового договора с руководителем
организации - должника
Статья 278. Расторжение трудового договора с руководителем
организации по решению собственника имущества организации или
уполномоченного лица или органа организации
Статья 279. Досрочное расторжение трудового договора по
инициативе руководителя организации
Статья 280. Особенности регулирования труда членов
коллегиального исполнительного органа организации
Глава 43. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ,
РАБОТАЮЩИХ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ
Статья 281. Общие положения о работе по совместительству
Статья 282. Документы, предъявляемые при приеме на работу по
совместительству
Статья 283. Продолжительность рабочего времени на условиях
совместительства
Статья 284. Оплата труда лиц, работающих по совместительству
Статья 285. Отпуск при работе по совместительству
Статья 286. Гарантии и компенсации для лиц, работающих по
совместительству
Статья 287. Дополнительные основания для прекращения трудового
договора с лицами, работающими по совместительству
Глава 44. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ
Статья 288. Заключение трудового договора на срок до двух
месяцев
Статья 289. Привлечение к работе в выходные и нерабочие
праздничные дни
Статья 290. Оплачиваемые отпуска
Статья 291. Расторжение трудового договора
Глава 45. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА
РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА СЕЗОННЫХ РАБОТАХ
Статья 292. Сезонные работы
Статья 293. Условия заключения трудового договора с
работниками, занятыми на сезонных работах
Статья 294. Оплачиваемые отпуска работникам, занятым на
сезонных работах
Статья 295. Расторжение трудового договора с работниками,
занятыми на сезонных работах
Глава 46. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ,
РАБОТАЮЩИХ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ
Статья 296. Общие положения о работе вахтовым методом
Статья 297. Ограничения на работы вахтовым методом
Статья 298. Продолжительность вахты
Статья 299. Учет рабочего времени при работе вахтовым методом
Статья 300. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом
Статья 301. Гарантии и компенсации лицам, работающим вахтовым
методом
Глава 47. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ,
РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ
Статья 302. Особенности трудового договора, заключаемого
работником с работодателем - физическим лицом
Статья 303. Срок трудового договора
Статья 304. Режимы труда и отдыха
Статья 305. Изменение существенных условий трудового договора
Статья 306. Прекращение трудового договора
Статья 307. Разрешение индивидуальных трудовых споров
Статья 308. Документы, подтверждающие работу у работодателей -
физических лиц
Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НАДОМНИКОВ
Статья 309. Надомники
Статья 310. Условия, при которых допускается надомный труд
Статья 311. Расторжение трудового договора с надомниками
Глава 49. ТРУД ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО
СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ
Статья 312. Законодательство Российской Федерации о гарантиях
и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах
Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
Статья 313. Трудовой стаж, необходимый для получения гарантий
и компенсаций
Статья 314. Оплата труда
Статья 315. Районный коэффициент к заработной плате
Статья 316. Процентная надбавка к заработной плате
Статья 317. Государственные гарантии работникам, уволенным в
связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата
работников
Статья 318. Дополнительный выходной день
Статья 319. Сокращенная рабочая неделя
Статья 320. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
Статья 321. Порядок предоставления и соединения ежегодных
оплачиваемых отпусков
Статья 322. Гарантии медицинского обслуживания
Статья 323. Заключение трудового договора с гражданами,
прибывшими в район Крайнего Севера и приравненные к ним местности
Статья 324. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и
провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
Статья 325. Компенсации расходов, связанных с переездом
Статья 326. Другие гарантии и компенсации
|
